吗？”
“暂时没有了，这件事很重要，一定要快速落实。”
“王总，如果有员工违规了，该怎么处理？”
苏清清这么多年的职业生涯中，遇到过很多种情况，但这种不要求加班的情况，还是头一次遇到。
所以不知道该如何处罚，因为没有参考案例。
王列本想说罚钱，可是话到了嘴边，又咽了回去。
加班罚钱，似乎有点匪夷所思了。
那应该如何限制呢？
有了，不让他们来公司就可以了。
“如果发现一次，那就强制休息一天，发现2次，强制休息一个星期。”
“发现3次及3次以上，直接开除。”
有了这个限制，那些奋斗比就算想奋斗，也没得办法了。
在奋斗就会被开除了。
在制度层面，完全杜绝了奋斗比的诞生。
还多亏了杜子腾，提醒了自己，想出这么好的制度。
苏清清全部都记录下来，“好的王总，我这就让各部门负责人汇报员工的工作时间。”